2016年6月23日下午，公司开展积分制管理培训活动，经理级以下全体工作人员参加了培训。公司常务副总经理刘基新作培训动员讲话，对积分制管理的好处和意义作了说明，对培训活动提出了要求和希望。人力资源部经理、积分制管理执行部负责人徐志山就积分制管理的操作流程、奖扣分标准、单据填写等几方面内容进行了详细说明。